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¿Cuál es el salario de un programador?

No dispongo de ningún tipo de datos oficiales pero si nos diéramos un paseo por un portal de empleo seguramente obtengamos unos datos muy parecidos a estos:

Programador júnior en multinacional -> ~ 11.000 - 14.000€
Programador júnior en PYME -> ~ 13.000 - 15.000€
Programador senior -> ~ 21.000 - 27.000€
Analista con programadores a cargo -> ~ 34.000€

(Sueldos brutos anuales)

Obviamente cómo en todo nos podemos encontrar excepciones, es el caso por ejemplo de esta oferta en la que siendo Ingeniero Informático cobraríamos 800 € netos/mes y siendo Ingeniero Técnico cobraríamos 720 € netos/mes, pero la verdad es que no podemos pretender en España ganar 1.000 / 1.200 € netos/mes en España nada más salir de la carrera por una sencilla razón, en España los sueldos para titulados sin experiencia no sobrepasan los 1.000 € netos/mes, sin embargo si saliéramos de España la cosa cambiaría, por ejemplo en Francia asciende a 1.200 - 1.300 € netos/mes.

Pero si eres un "ingeniero sin experiencia" no desesperes puesto que a largo plazo la evolución salarial será muy favorable y conseguirás buenas revisiones salariales, este estudio del "Departamento de Economía Aplicada de la Universidad de Granada", viene a dejar claro que cuanto más alto es el nivel de estudios, más notable será la evolución salarial.


Cómo se puede apreciar las condiciones salariales del primer empleo son prácticamente idénticas para todos los grupos, sin embargo una vez se pasan los primeros años las curvas se irán distanciando y las evoluciones serán mayores para los que trabajadores más cualificados.

A título personal decir que no estoy de acuerdo con una de las afirmaciones del estudio que dice que cuanto más alto sea el nivel de estudios del empleado mayor será su productividad.

Debemos destacar que independientemente a estos estudios, hay que saber que el salario medio de los españoles no ha variado prácticamente nada desde 1997 con una media de 1.533 € bruto/mes.

Y este es el panorama actual de los salarios en España si los comparásemos con las principales potencias europeas:

Salario medio anual Euros/año
Dinamarca 47.529
Noruega 45.485
Luxemburgo 42.135
Alemania 41.691
Gran Bretaña 40.015
Holanda 38.700
Bélgica 36.672
Austria 36.032
Suecia 34.049
Francia 29.047
Italia 24.116
España 20.438
Grecia 17.859
Portugal 14.715
Polonia 6.269
Media UE-15 34.412


Las "peores" ofertas de trabajo para informáticos

  • En el puesto número 1 nos encontramos con esta oferta de trabajo en Gijón en la que a alumnos a falta del proyecto final de carrera se les ofrece un puesto de becario por el cual como remuneración recibirán únicamente los gastos que le ocasionen el trabajo.

  • En segundo lugar la citada anteriormente, Programadores Júnior sin experiencia, Retribución: 720 € netos/mes para los Diplomados (Ing Técnicos), 800 € netos/mes para los Licenciados (Ing superiores).

  • En tercer lugar esta otra oferta en la que se requiere los servicios de un informático especializado en "MAY SQL", si no se trata de un error tipográfico mío sino del famoso sistema gestor de bases de datos "MAY SQL"... abstenerse gente sin experiencia.

  • Y por último me quedo con esta que aunque está claro que son de 12000€ a 18000€ bruto/año por un error (esta vez sí) tipográfico indica una remuneración de 12 € - 18 € Bruto/año y la verdad, sea como sea, pensar que cobrar 12.000€/año brutos tras estudiar una carrera y por hacer turnos de noche esta bien pagado...



La mejor para no pasar apuros económicos a final de mes siendo informático es que seas CEO (Director Ejecutivo) y de ese modo podrás llegar a cobrar 465 veces más que un trabajador medio de tu empresa | What Excessive Pay Package?.

Para aquellos interesados en el tema recomiendo la lectura de las diferentes discusiones que se crearon hace apenas un mes sobre la falta de programadores: Enrique Dans: Faltan Programadores en España, decir que lo que faltan no son programadores, sino empresarios que se atrevan a valorar el talento y dar oportunidades respetables a las legiones de titulados en Informática que salen cada año de las Facultades españolas.

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Es sencillo

Ahora mismo hay escasez de programadores, por tanto las empresas nos necesitan, asique si ninguno trabajamos por un sueldo de mierda, tendrán que ofrecer más.

Y el que trabaje por un sueldo de mierda pues mas tonto es el.

Quiero mudarme para España, pero no se si 20.438 annual cubre

Hola,

Yo soy diseñador, y programador en los USA. Yo uso Microsoft .Net, y Adobe programas como mis erramientas de diseño. Aqui se gana muy bien, pero cuando se empiesa se gana muy poco, tienes que vivir con alguien mas porque lo que ganas no te da ni para tener un ogar.

Haora, yo suvi $15,000 despues de un año porque empese a trabajar con Disney, Seis meses despues tome otra posicion con otra compañia, y suvi otros $20,000. Estoy en los $50,000 US Dollars haora. Solo con un año y seis meses de esperiencia pude suvir a un buen salario. Aunque yo puedo hacer diseño de imprenta, web, animacion, y tanbien ago programasion, pues eso me da mas balor.

Con lo que yo gano haora puedo por lo menos comprarme una casita tu save. Son 20.438 euros suficientes para vivir en España?

Por favor demen un poco de informacion, y escusen mi Español porque no es muy bueno que digamos :)

¿Realmente merece la pena estudiar una carrera?

Hola, yo hice solo el ciclo formativo y al principio me estaba planteando continuar estudiando con la carrera pues mis profesores del modulo me habían dicho que un técnico solo estaba preparado como mucho para un puesto de analista-programador, que solo lo ingenieros podían ser analistas y jefes de proyectos. Pero cuando entre en el mundo laboral me lleve una grata sorpresa
al averiguar que mi jefe de proyecto no tenía carrera y ahora mismo no gano menos que ingenieros técnicos y superiores con una experiencia laboral similar a la mia. Tengo la sensación por todas las entrevistas de trabajo que he hecho (que no son pocas) que los estudios solo sirven para conseguir el primer empleo pero luego lo único en que se fijan las empresas es en la experiencia laboral.
No descarto empezar a estudiar una carrera pero será solo por el placer de aprender mas cosas pero no porque espere conseguir un mejor puesto de trabajo con ello.

Estimado Alberto, soy

Estimado Alberto, soy empleador en Argentina, y la realidad es que, al menos en nuestro pais, uno de los GRANDES problemas que hemos tenido en estos años, es justamente que, estudiantes avanzados en informatica, consiguen un empleo en el rubro y abandonan la carrera, lo que no nos beneficia a nadie, ni a la persona, ni a la empresa, ni a la profesion.

Entiendo tu comentario, y comprendo que en España es posible que hoy esten ante una carencia importante de recursos, lo que lleva a contratar perfiles que, aun sin una titulacion universitaria o terciaria, los consideren incorporar con solo alguna experiencia en el rubro.

Nuestra experiencia, no fue la mejor en estos casos; te sugiero, y es valido para todo tipo de profesion, culminar tus estudios, al final de tu camino, veras el logro de ese esfuerzo. Saludos. Gabriel R. D. (Argentina, Buenos Aires).

portugal e espanha pagam muito pouco

aqui bo brasil o salário médio de um programador senior é algo em torno de € 18000. E aqui o custo de vida é muito, mas muito mais baixo do que na Europa. Estou impressionado, estou ganhando o mesmo que um europeu (portugues ou espanhol)!! Pra valer a pena ir pra europa programar então, só da suécia pra cima! que pena que portugal e espanha, países tão lindos, sejam tão pobres.

YO kiero irme a españa (soy

YO kiero irme a españa (soy de mexico) =( alla ganan un poco mas, aunque d hecho preferiria irme a francia porque ahi ganamos mas =D , pero tendria que aprender frances, i io no parle francé :-/ no importa aprendo :p. Alguien podrias decirme el estandar "Alto" de salario en Europa, osea mas o menos cuanto gana mensualmente alguien de nivel medio-alto, para poderse dar algunos lujos, por ejemplo en mexico, alguien asi q gane mas o menos bien con 20 000 pesos mexicanos, y en Europa???

Excelente entrada y

Excelente entrada y totalmente de acuerdo, creo que esto va de la mano con el supuesto problema de falta de desarrolladores, las empresas tienen que comprender esto que contás y todo lo que supone, no es más barato mal programador que cobra 1K que uno bueno de 4K.

Yo por los casos que conozco

Yo por los casos que conozco de amigos mios, estos datos ni se acercan... Nada mas salir, todos cobraron entre 800 y 1000 y al poco (3 meses o asi) ya les subian el sueldo. Por otro lado, en las multinacionales conozco casos de gente con cargo y sin cargo... con cargo pasas de los 3000€/mes sin cargo algo menos (poco) no se si 2500-2700/mes (ambos netos) y en todos los casos sin ser ingeniero (ya que va por conocimiento y experiencia, nunca por titulo.)

Faltan los ciclos formativos

Faltan los ciclos formativos en esos salarios. De todas formas, no estoy muy conforme... Nunca, jamas, en el sector privado se paga por nivel de estudios, al contrario, se paga por puesto, y este se consigue si reunes una serie de conocimientos (lenguajes, bases de datos, gestion, diseño, etc) y experiecia en los mismos. El unico sector que si paga por nivel de estudios es el Publico... donde le dara igual a todo el mundo que hayas sido el 1º de la carrera... si apruebas las oposiciones, estas dentro y a vivir de la vida.

Por otro lado, normalmente las condiciones y los sueldos son muchisimo mejores en una multinacional, que en una PYME... vamos, esto es de cajon.

a mi me parece bastante

a mi me parece bastante acertado...eso sí, a partir de los datos de mis amigos y en Baleares, no sé si en otras provincias es lo mismo....

Solucion: Fuera de España

Seguid discutiendo. Yo, después de 7 años trabajando en España, me he exiliado al extranjero. Cobro 4 veces más y hago las horas justas y punto (y el trabajo es de más calidad)
La verdad es que no sé por qué no lo hice antes. Y no sé por qué no lo hacen más licenciados: en el extranjero hace falta personal cualificado y los universitarios españoles lo son, y mucho.

Enhorabuena por el artículo

Yep, Trabajo en el extrangero y no tengo titulo universitario

En el extrangero (UK) se pasan los titulos por donde yo me sé. Aquí lo que cuenta esque puedas hacer un trabajo decente y seas responsable, nada mas. Aquí confían en ti normalmente son muuy flexibles y no te presionarán o te echaran las culpas de todo como en Espania. Incluso un paso mas, si dices que lo mismo te vas, te harán la vida mas fácil para que te quedes.

Por cierto estoy en mi segundo anio de programador profesional y ya cobro mas de 30.000 € al anio.

Estoy algo en desacuerdo con

Estoy algo en desacuerdo con algunos comentarios. Los titulos se valoran, eso si, en su medida adecuada. Son importantes para conseguir puestos de trabajo, puesto que son garantias de un minimo conocimiento. Cada vez se valoran mas en Espana, y si bien es cierto que no garantizan un buen sueldo inicial, la progresion suele ser favorable, bastante mas favorable de lo que el articulo indica.

El sueldo depende del trabajo realizado y la persona que lo realiza. Asi que se pueden encontrar personas sin titulacion con sueldos astronomicos e ingenieros con sueldos muy bajos. Yo veo la titulacion como una buena carta de presentacion porque abre algunas puertas y puede conseguir primeras entrevistas. Ademas, aporta conocimientos que son dificiles o imposible de adquirir unicamente con experiencia profesional.

En mi caso concreto, sin ser nada del otro mundo, comence relativamente bajo (24.000 brutos anuales), y mi titulo de ingeniero no me ayudo demasiado en la oferta, aunque si me ayudo a hacer un buen trabajo. Sin embargo, a los 5 anios pasaba de los 40.000, y ahora estoy rozando los 60.000/EUR brutos anuales, que no es que sea gran cosa, pero me da para llegar bien a fin de mes. Mi trabajo ha aumentado en responsabilidad, y ahora mismo no me veria capaz de realizarlo sin los conocimientos adquiridos en la carrera.

Mi conclusion es que lograr un titulo solo por el nombre tiene poca utilidad, pero invertir tiempo estudiando en una carrera o post-grados que son especificos para la carrera profesional pueden aportar mucho.

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